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miércoles, enero 21, 2026
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NetApp publica su Impact Report FY25 con avances medibles en IA y sostenibilidad

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El enfoque de la compañía, basado en la eficiencia del dato, permite reducir emisiones e impactos ambientales

NetApp® (NASDAQ: NTAP), la empresa de Infraestructura de Datos Inteligente, ha publicado su Impact Report FY25, en el que confirma la solidez de su enfoque en la gestión eficiente de los datos como eje para una adopción responsable de la inteligencia artificial (IA). El informe detalla cómo la compañía prioriza canalizaciones de datos optimizadas y visibilidad en tiempo real para reducir consumos energéticos, evitar duplicidades y respaldar decisiones operativas con criterio ambiental, al tiempo que da cuenta de la validación de sus objetivos de reducción de emisiones por parte de la Science Based Targets Initiative (SBTi).

En un contexto marcado por cargas de trabajo de IA cada vez más intensivas en GPU y CPU, el Impact Report subraya que la eficiencia comienza por el dato. La propuesta tecnológica de NetApp combina almacenamiento unificado y servicios avanzados de datos para minimizar movimientos innecesarios y evitar la escritura redundante en almacenamiento primario. Basados en su sistema operativo ONTAP, los sistemas permiten clasificar la información desde su origen, aplicar políticas de tiering que trasladan datos fríos a niveles de menor consumo en entornos locales o en la nube, y emplear técnicas de deduplicación, compresión y compactación. Este enfoque reduce de forma significativa la energía asociada al almacenamiento y a las tareas de protección, ya que las réplicas y snapshots transfieren únicamente los cambios.

El informe advierte que el crecimiento de la IA está impulsando de manera notable la demanda eléctrica y de refrigeración en los centros de datos, con el consiguiente aumento de emisiones. De acuerdo con la Agencia Internacional de la Energía, el consumo eléctrico de estos centros podría más que duplicarse para 2030. Además, una parte relevante de los proyectos de IA no llega a producción, generando una deuda ambiental que no se compensa. Frente a este escenario, NetApp apuesta por acelerar las canalizaciones de datos y reducir duplicidades, integrando observabilidad y gobierno para compatibilizar el despliegue de IA con objetivos de eficiencia, sin comprometer la seguridad ni la resiliencia.

El Impact Report FY25 también destaca el papel del panel de sostenibilidad integrado en la NetApp Console, que ofrece una visualización continua del impacto ambiental del almacenamiento. Este tablero reúne métricas de consumo energético y emisiones de GEI, identifica oportunidades de eficiencia y permite exportar telemetría para alimentar cuadros de mando propios, facilitando decisiones de inversión con mayor retorno ambiental y operativo.

En materia climática, SBTi ha validado los objetivos de NetApp al horizonte FY30: una reducción absoluta del 50,8 % en los Alcances 1 y 2, y del 51,6 % por petabyte efectivo enviado en el Alcance 3 vinculado al uso de productos vendidos. El informe explica la metodología empleada y alinea su gestión con marcos reconocidos como CDP, EcoVadis y los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU.

El documento subraya además avances en circularidad, con programas globales de recogida de equipos, embalajes con un 98 % de materiales reciclados o renovables y reportes de huella de carbono por producto. Este enfoque refuerza compromisos medibles alineados con sostenibilidad, innovación y responsabilidad global.

Despegar y Best Day incorporan PayPal como nueva opción de pago

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Despegar y Best Day integran PayPal como nuevo método de pago para ofrecer un checkout más ágil, seguro y confiable a los viajeros mexicanos. La alianza busca fortalecer la experiencia de compra, impulsar la confianza y fomentar la recompra

Despegar y Best Day anunciaron su alianza con PayPal para sumar una nueva opción de pago que facilite la experiencia de compra de los viajeros mexicanos. La integración busca acompañar a los usuarios con un proceso de pago más ágil, seguro y confiable, impulsando la recompra y la fidelización, con un crecimiento estimado del 5 % anual.

Desde hoy, quienes reserven a través de Despegar o Best Day podrán elegir PayPal como método de pago en todos los canales digitales (sitio web y app), reforzando la confianza del consumidor y mejorando la experiencia de compra en el proceso de reserva.

La incorporación de PayPal permite a los usuarios acceder a un checkout más rápido, utilizar una cartera digital reconocida a nivel global y contar con Protección al Comprador, un diferencial especialmente valorado en las compras online. Además, el uso de PayPal facilita la recompra y ayuda a reducir la fricción en cada nueva transacción.

“En Despegar y Best Day trabajamos permanentemente para mejorar la experiencia de compra para quienes nos eligen. La incorporación de PayPal suma una alternativa de pago segura y simple, pensada para que los viajeros puedan reservar con mayor comodidad, confianza y facilidad, haciendo realidad su próximo viaje”, señaló Santiago Elijovich, VP & Country Manager de Despegar en México y Best Day.

Seguridad y confianza: prioridades del viajero mexicano
De acuerdo con el estudio “Panorama de los Pagos Digitales en las PyMES 2025” de PayPal, el 94 % de los compradores mexicanos considera la seguridad como el factor más importante al comprar en línea, mientras que 3 de cada 4 consumidores manifiestan preocupación por el fraude o robo de datos.

En este contexto, sumar PayPal como opción de pago refuerza la confianza de los usuarios, especialmente en la industria turística, donde la seguridad y las devoluciones son aspectos clave al momento de reservar. Los consumidores asocian a PayPal con facilidad de uso (64 %), protección de datos financieros (62 %) y rapidez en las transacciones (47 %), atributos que contribuyen a una experiencia de compra más fluida.

“Esta integración refuerza nuestro compromiso con ofrecer experiencias de pago seguras y sin fricciones. En una industria tan dinámica como el turismo, PayPal aporta tecnología y respaldo para acompañar a los viajeros en cada etapa de su compra”, afirmó Allan Picos, director comercial de PayPal México e Hispanoamérica.

Para Despegar y Best Day, la incorporación de PayPal representa un nuevo paso en su estrategia de mejorar la experiencia del usuario, facilitar la recompra y seguir construyendo un ecosistema de viajes más simple, conectado y confiable.

*Acerca del estudio “Panorama de los pagos digitales en las PyMEs 2025”, realizado en junio de 2025 con una muestra de 1,000 compradores en línea y 300 vendedores, analizando hábitos, percepciones y tendencias del comercio digital en México.

Danfoss fortalece su cultura inclusiva y estratégica para el crecimiento sostenible y la transición verde

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La compañía consolida una experiencia integral para sus empleados basada en diversidad, equidad e inclusión, impulsando la innovación, el alto desempeño y el sentido de pertenencia a escala global

En línea con su visión de largo plazo y su compromiso con un crecimiento responsable, Danfoss continúa fortaleciendo una cultura organizacional inclusiva que coloca a las personas en el centro de su estrategia corporativa. La compañía reconoce que su mayor fortaleza reside en equipos diversos, altamente capacitados y comprometidos, capaces de impulsar la innovación, la agilidad y las soluciones sostenibles que demanda un mundo en constante transformación.

La experiencia de los empleados en Danfoss está profundamente arraigada en un entorno de trabajo donde el respeto, la inclusión y la participación activa son principios fundamentales. Este enfoque no solo promueve el bienestar individual, sino que se traduce en un alto rendimiento colectivo que respalda la ambición estratégica de la compañía de liderar la transición verde a nivel global.

“La diversidad de perspectivas, experiencias y trayectorias es un motor clave para la innovación y la resiliencia organizacional”, destaca Danfoss en su enfoque corporativo. En un contexto de creciente presencia internacional, esta diversidad permite a la empresa desarrollar soluciones creativas, responder con mayor rapidez a los cambios del entorno y generar un impacto positivo y sostenible en las comunidades donde opera.

Como parte de su estrategia ESG, Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I) constituye una de las tres iniciativas de cambio radical de Danfoss. A través de una hoja de ruta integral y de indicadores clave de desempeño que abarcan toda la experiencia del empleado, la compañía trabaja de manera sistemática para generar un impacto duradero. Esta estrategia se articula en tres áreas prioritarias: reclutamiento, retención y representación.

En materia de reclutamiento, Danfoss continúa perfeccionando sus prácticas de atracción, selección y contratación para ampliar el acceso a talento diverso. En cuanto a retención, la compañía impulsa entornos de pertenencia mediante comunidades de identidad, experiencia e intereses compartidos, además de dotar a líderes y equipos de recursos que fomentan una cultura verdaderamente inclusiva. En representación, Danfoss optimiza sus procesos de gestión de talento y acelera el desarrollo profesional a través de experiencias de aprendizaje, capacitación y programas de mentoría de alto impacto.

Un componente clave de esta estrategia es la integración de la equidad en todos los procesos relacionados con la experiencia del empleado. Esto incluye la identificación y eliminación de posibles barreras sistémicas en prácticas de gestión de personas, así como la diversificación de los equipos directivos para potenciar la innovación y la agilidad organizacional. Danfoss reconoce que la diversidad adopta múltiples formas —visibles y no visibles— y abarca género, edad, nacionalidad, etnia, orientación sexual, discapacidad, formación, experiencia y contexto cultural, siempre considerando las adaptaciones locales necesarias.

Desde 2020, Danfoss ha puesto un énfasis particular en incrementar la representación de mujeres en posiciones de liderazgo. En 2023, la proporción de mujeres directivas alcanzó el 22.1 %, frente al 21.0 % registrado en 2022, con el objetivo firme de llegar al 30 %. Para lograrlo, la compañía invierte de manera sostenida en iniciativas de desarrollo de talento femenino, como sus talentos globales de mentoría, que ofrecen acompañamiento, redes sólidas y acceso a niveles de liderazgo sénior.

Adicionalmente, Danfoss aspira a contar con al menos dos géneros y dos nacionalidades en los niveles de gestión del 1 al 4 —incluyendo la presidencia y dirección ejecutiva— con la meta de alcanzar un índice del 80 % para 2030. En 2023, la compañía logró un 75.5 %, un avance significativo frente al 67.4 % del año anterior.

El compromiso con la inclusión también se refleja en los Grupos de Recursos para Empleados (ERG), que ofrecen espacios para la construcción de comunidad, el crecimiento personal y profesional, la mentoría y el fortalecimiento de redes internas. Cada ERG global cuenta con el patrocinio de dos ejecutivos, incluido un miembro del Equipo Ejecutivo del Grupo, lo que subraya la relevancia estratégica de la DE&I dentro de Danfoss. A ello se suma la creación de Consejos Regionales de Inclusión, que aportan una perspectiva local y global para identificar y eliminar barreras sistémicas.

Asimismo, Danfoss mantiene un firme compromiso con el principio de igual salario por trabajo de igual valor. A través de la revisión y transformación de su marco de equidad salarial, la compañía busca garantizar prácticas justas, transparentes y libres de sesgos, asegurando que todos los colaboradores sean recompensados de manera competitiva y equitativa, y cuenten con las mismas oportunidades para desarrollar su máximo potencial en un entorno seguro y de apoyo.

Con estas acciones, Danfoss reafirma que una cultura inclusiva no es solo un valor corporativo, sino un habilitador estratégico para la innovación, el desempeño sostenible y el liderazgo responsable. Un enfoque que fortalece a la organización desde dentro y la posiciona como un actor clave en la construcción de un futuro más equitativo y sostenible.

Iberdrola México obtiene por tercera ocasión el prestigioso sello Top Employer

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La certificación, otorgada por Top Employers Institute, reconoce la excelencia de la compañía en el desarrollo del talento y la gestión del equipo

Iberdrola México obtuvo por tercera vez consecutiva la prestigiosa certificación Top Employer por su excelencia en la gestión de personas, el compromiso con el desarrollo del talento y un claro enfoque en prácticas transformadoras que impulsan el desempeño empresarial.

“En Iberdrola México trabajamos con una convicción clara: nuestra mayor fortaleza es nuestra gente. Por eso promovemos una cultura basada en el impulso del talento, el liderazgo responsable y la mejora continua. Ser reconocidos nuevamente con el sello Top Employer reafirma nuestros más altos estándares y nos motiva a seguir construyendo una organización que apuesta por las personas, contribuye a su crecimiento y se prepara para los retos del futuro”, expresó Erika Elizondo, directora de Personas y Organización de la compañía energética.

Top Employers Institute -considerada una autoridad mundial en materia de recursos humanos- otorgó a Iberdrola México la certificación tras un exhaustivo proceso de evaluación con más de 240 preguntas relacionadas con aspectos clave como estrategia de personas, formación y desarrollo y bienestar. Además, el instituto solo toma en consideración para sus análisis aquellos procesos implantados en al menos el 80 % de la plantilla.

En esta edición, Iberdrola México ha mejorado en cinco puntos porcentuales respecto al año anterior, sobresaliendo en rubros como liderazgo, propuesta de valor, gestión del talento, crecimiento profesional y diversidad, equidad e inclusión.

El CEO de Top Employers Institute, Adrian Seligman, comentó: “La obtención de la certificación Top Employer para 2026 refleja la dedicación de Iberdrola México para la creación de un lugar de trabajo excepcional que potencia un rendimiento empresarial sostenido”.

Reconocimiento global
A nivel mundial, Iberdrola fue la única energética en alcanzar por segunda vez consecutiva el sello Top Employer Enterprise, que recibió tras superar con éxito diez auditorías independientes en España, el Reino Unido, los Estados Unidos, Brasil, Alemania, Francia, Italia, Australia, Grecia y México, demostrando en cada uno de estos mercados la solidez y la adaptación de las políticas de recursos humanos del Grupo a las necesidades y estrategias locales.

Fundado hace más de 30 años, el Top Employers Institute ha certificado a casi 2,500 organizaciones en 131 países o regiones, impactando positivamente en más de 14 millones de personas.

DIARIO EJECUTIVO: Davos en el imaginario colectivo

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Roberto Fuentes Vivar

· Los superricos, tras el poder político

· Sao Paulo, FMI, Monedas, Consumo, USMedia

 

En las décadas de los ochentas y noventas del siglo pasado y en las dos primeras de este siglo, el Foro Económico Mundial (conocido como reunión de Davos) fue en el imaginario colectivo del neoliberalismo un concierto necesario para que todos en el planeta fuéramos felices, gracias a considerar al ser humano como una mercancía más.

Desde luego, no sucedió así, sino por el contrario, gracias a las ideas políticas públicas (dictadas por el poder económico) el mundo se ha convertido en el llanto de las mayorías pauperizadas y la carcajada de los milmillonarios asistentes a la reunión n esa villa alpina de Suiza.

Hoy, es un foro desacreditado que necesita a personajes como Donald Trump para acercarse a las primeras planas y a los encabezados de los noticiarios televisivos y radiofónicos, a pesar de que los propietarios de las grandes cadenas mediáticas globales son asiduos (o por lo menos altavoces) de las reuniones.

De hecho, en su foro (en el cual participará este miércoles el mandatario estadounidense) que intenta legitimarse luego de que el año pasado su presidente fundador, Klaus Schwab fue destituido tras un escándalo por mala conducta financiera y ética en abril del año pasado.

Tras el escándalo, asumió la presidencia interina, Larry Fink, presidente y director ejecutivo de la mayor gestora de fondos del mundo, BlackRock, quien intenta recuperar la confianza en el llamado “club de los ricos” que se reúne anualmente en la sede alpina de Davos, Suiza.

La principal presencia esperada es la de Donald Trump (quien el año pasado no asistió en forma presencial), que enfrenta duras críticas por la forma en que intenta apropiarse de Groenlandia, así como por su intervención militar -sin el apoyo de su congreso- en Venezuela.

De hecho, el foro de Davos arrancó este lunes con algunas señales de alarma, como dos ausencias significativas: Dinamarca (que renunció a participar por las amenazas de Donald Trump sobre Groenlandia) e Irán (que fue atacado por Estados Unidos la semana pasada). Tampoco estarán ahora Noruega y España.

A nivel global, el foro comenzó con dos noticias que tienen que ver con los tres mil asistentes: el informe de Oxfam que señala que la fortuna de los superricos creció 20 por ciento en 2025 y ahora pretenden tomar también el poder político.

La otra es un informe de GreenPeace que denuncia la contaminación por los vuelos privados al Foro en el estudio Davos in the Sky, en el cual se señala que el año pasado, durante la reunión anual en la aldea alpina, se movilizaron 709 vuelos de jets particulares, lo que de acuerdo con la organización no gubernamental aumenta los niveles de contaminación planetaria.

En materia de geopolítica americana, los presidentes de izquierda de tres de las principales potencias económica de América Latina: México (Claudia Sheinbaum), Brasil (Luiz Inacio Lula Da Silva) y Colombia (Gustavo Petro), no asistirán. En cambio, sí estarán los derechistas de Argentina, Javier Milei, y Ecuador, Daniel Noboa. Esta en suspenso la presencia del derechista José Antonio Katz, presidente electo de Chile, quien había anunciado su intención de asistir, pero podría cancelarla por los incendios en su país.

Por México, la delegación estará encabezada por la secretaria del Medio Ambiente y Recursos Naturales, Alicia Bárcena, y la titular del Consejo Asesor Empresarial, Altagracia Gómez, así como dos docenas de empresarios y directivos de empresas.

 

Oxfam: lo más importante del WEF

 

Considero que lo más importante del Foro Económico Mundial (WEF por sus silgas en inglés) de este año, es el más reciente informe de la Organización no gubernamental Oxfam, (presentado precisamente en vísperas de Davos) que es muy claro: nunca en la historia los personajes más ricos del mundo habían acumulado más riqueza que en 2025, al grado de que su fortuna llegó a casi 18 billones de dólares, cantidad que supera el PIB de prácticamente todos los países excepto de Estados Unidos y China.

El informe, desde luego menciona cómo, al aumentar la riqueza de estos poco más de tres mil superricos del mundo (dentro de los que hay 22 mexicanos), se ha incrementado la desigualdad social en el mundo.

Incluso los 12 personajes más ricos del mundo poseen más fortuna que cuatro mil millones de personas que conforman la población más pobre del mundo.

Pero este informe explora por primera vez, cómo los ricos están incursionando cada vez más en la política.

“Están utilizando su fortuna para influir sobre actores políticos, para presionar a un Gobierno, para comprar un medio de comunicación o una red social, o para procurarse los equipos jurídicos más caros frente a cualquier oposición que les garantice impunidad ante la justicia. Con un poder así, los milmillonarios tienen nuestro futuro en sus manos, debilitando las libertades políticas y los derechos de las demás personas”, dice el informe de Oxfam.

Incluso señala que los milmillonarios tienen cuatro mil veces más posibilidades de acceder a un cargo público que una persona normal.

En lo social un sumario del reporte indica: “Por primera vez en la historia, el número total de milmillonarios en el mundo ha superado las 3 000 personas, y su riqueza combinada ha alcanzado un valor sin precedentes. Mientras tanto, una de cada cuatro personas en todo el mundo pasa hambre”.

Lamentablemente esta inequidad y la concentración de la riqueza, de acuerdo con este grupo de la sociedad civil que tiene su sede en Londres, sirve cada vez más para crear políticas públicas que les favorezcan y conviertan la pobreza en un estigma con el cual tiene que convivir el mundo.

“Resulta difícil poner en duda el retroceso democrático o de los principios de equidad cuando los milmillonarios están utilizando su fortuna para influir sobre actores políticos, para presionar a un Gobierno, para comprar un medio de comunicación o una red social, o para procurarse los equipos jurídicos más caros frente a cualquier oposición que les garantice impunidad ante la justicia”, señala Oxfam

De hecho, la realidad es que además de concentrar fortunas inimaginables, los superricos (quienes tienes más de mil millones de dólares) también se han dedicado a acumular poder a través de influir en la política y en los medios de comunicación.

“Con un poder así, los milmillonarios tienen nuestro futuro en sus manos, debilitando las libertades políticas y los derechos de las demás personas”, finaliza la presentación del informe denominado “Contra el Imperio de los Más Ricos/ Defendiendo la democracia frente al Poder de los Ricos”.

Dice el filósofo del metro: Davos nunca dio voz, la quitó.

 

Tianguis

 

Por cierto, un grupo de más de 250 académicos, políticos y activistas lanzaron una convocatoria para reeditar el Foro de Sao Paulo (el anti Davos), gestado hace 35 años, “para reforzar la acción antifascista y antimperialista internacional”. En el texto se indica que debido al avance de la extrema derecha a nivel global”, se propone una Conferencia Internacional Antifascista y Antimperialista en Porto Alegre (Brasil), del 26 al 29 de marzo de 2026, como una redición del Foro Social Mundial (o Foro de Sao Paulo). “El deseo de acumular riqueza en manos del capital, la búsqueda desenfrenada del máximo beneficio que sustenta las políticas de extrema derecha, se manifiesta también en la intensificación de las agresiones imperialistas para apoderarse de los recursos y explotar a las poblaciones”, señala la convocatoria.  Entre los firmantes se encuentran Annie Ernaux, premio Nobel de Literatura 2022; Paco Ignacio Taibo II, director del Fondo de Cultura Económica de México; Nancy Fraser, Cinzia Arruzza y Tithi Bhattacharya, coautoras del Manifiesto feminista para 99 por ciento; y el teólogo Frei Betto, de Brasil… En sus nuevas perspectivas económicas, el Fondo Monetario Internacional mantuvo en 1.5 por ciento su proyección de crecimiento para el Producto Interno Bruto de México. La estimación fue la misma que presentó en su reunión de octubre y la mantuvo a pesar de que redujo su pronóstico de avance de nuestro país en 2025 de 1.0 a 0.6 por ciento. Según el organismo multilateral, las tensiones comerciales han ido disminuyendo, pero “podrían recrudecerse, prolongando la incertidumbre y afectando aún más a la actividad” … El Banco de México anunció que se acuñarán nuevas monedas de 10 y 20 pesos, las cuales circularán de manera simultánea a las que se encuentran actualmente en el mercado. De acuerdo con el Diario Oficial de la Federación, se actualizarán los diseños de estas monedas, por lo que el país contará con nuevas piezas de uso cotidiano. La de 10 pesos será redonda y tendrá en la parte frontal el escudo nacional con la leyenda Estados Unidos Mexicanos, y al reverso, la imagen de Tonatiuh, tomada de la Piedra del Sol. La de 20 pesos será dodecagonal y tendrá en la parte frontal también al escudo nacional y en la trasera el Templo de Kukulkán en Chichén Itzá… Empresarios y banqueros consideraron este lunes, en España, que en 2026 habrá una oportunidad histórica para invertir, sobre todo en áreas como el turismo. En un foro organizado por Grupo Santander, el director general de la entidad financiera en México, Felipe García, dijo que a pesar de las turbulencias causadas por la política de Donald Trump, nuestro país es atractivo para “invertir en proyecto a largo plazo”, porque cuenta con estabilidad económica, política y social. En la reunión denominada “Conexiones que inspiran el futuro del turismo”, participaron una decena de empresarios mexicanos, así como gobernadores, quienes expusieron ante hombres de negocios de todo el mundo las bondades de México como país seguro para la inversión… El INEGI estimó que el Indicador Oportuno del Consumo Privado registró un crecimiento de 3.6 por ciento en noviembre y de 4.9 para diciembre, con respecto a los mismos meses del año pasado. Esto significa que el consumo privado, que mide el gasto de los hogares mexicanos en bienes y servicios habría crecido en los dos últimos meses del año pasado. El indicador de consumo privado se ubicaría al cierre de 2025 en 113.6 puntos, su mejor nivel desde antes de la pandemia…  Grupo Carso, de Carlos Slim, informó que adquirirá la petrolera Fieldwood México, propiedad de Lukoil la principal empresa energética rusa, y que tiene operaciones en campos al sureste de nuestro país.  Carso informó a la Bolsa Mexicana de Valores que a través de su subsidiaria Zamajal. La operación se concretará una vez cumplidas ciertas condiciones, incluyendo la obtención de las autorizaciones gubernamentales y corporativas correspondientes. Carso pagará 270 millones de pesos, y asumirá una deuda de 330 millones de dólares con el propio Lukoil como vendedor. Carso adquirirá 50 por ciento de participación de los petroleros Ichalkil y Pokoch, de la costa de Campeche… Alonso Fernández Flores, presidente de la Asociación Nacional de Establecimientos Tipo Inspección Federal (ANETIF), informó que Raúl Riquelme Cacho será nuevo director general de la asociación. En sus primeras declaraciones Riquelme dijo que la industria cárnica mexicana tiene una importancia estratégica dentro del sector agroindustrial nacional y en el comercio internacional, y en el momento actual se caracteriza por una coyuntura marcada por la revisión del TMEC hacia mediados de año y por los conflictos geopolíticos que cada día enrarecen el escenario global (Rusia-Ucrania, Venezuela, Irán, Groenlandia, Unión Europea). Señaló que la incertidumbre global puede afectar en el futuro el consumo de carne…  Varios actores del mundo mediático calculan que el gasto publicitario en el mercado mundial alcanzó 1,17 billones de dólares estadounidenses en 2025. La rebanada mayor es publicidad en Vídeo y televisión, con un volumen de mercado de 357 mil 400 millones. Para 2030, se espera que el 82.2 por ciento del gasto publicitario total será para fuentes digitales y 84.9 de los ingresos del mercado publicitario se generará a través de publicidad programática. En este sentido US Media se posiciona como un aliado estratégico para las marcas que buscan navegar este entorno convergente.  “La omnicanalidad hoy es una decisión económica, no sólo de comunicación. Las marcas que integran medios con una visión de negocio son las que logran mayor eficiencia en su inversión publicitaria”, dijo Bruno Almeida presidente de US Media… Michelin informó la renovación del mandato de Florent Menegaux como presidente mundial y Socio General Gestor de la compañía por un periodo adicional de cuatro años. Fundada en 1889 y con sede en Clermont-Ferrand, Francia, hoy el Grupo cuenta con presencia en 175 países, 129 mil 800 colaboradores y ventas anuales por 27 mil 200 millones de euros. El desempeño reciente del Grupo respalda esta continuidad: Michelin reportó 27.2 mil millones de euros en ventas, 3.4 mil millones de euros de resultado operativo por segmentos, 2.2 mil millones de euros de flujo libre de caja y 1.9 mil millones de euros de utilidad neta. Además, fortaleció su posicionamiento en segmentos de alto valor: en llantas para autos, el segmento 18 pulgadas y mayores alcanzó 65 por ciento de las ventas de llantas Michelin.

filosofodelmetro@yahoo.com.mx

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LOS CAPITALES: Incertidumbre mundial por el amago de EU de anexarse a Groenlandia

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Por EDGAR GONZALEZ MARTINEZ

Preocupa al mundo la respuesta de países europeos, miembros de la OTAN a las intenciones de Donald Trump de anexare a Groenlandia. Por supuesto, las mayores tensiones en el panorama geopolítico han comenzado a reflejarse en los mercados financieros tras el festivo del lunes en EUA, y el índice de volatilidad VIX aumenta 7.2% a 20.2 puntos. Ante declaraciones de Trump sobre Groenlandia, gobiernos de Europa han respondido con un apoyo conjunto a la soberanía de la isla y anunciado el envío de tropas militares para asegurar la región. En respuesta, Trump ha amenazado con imponer aranceles a aquellos países que interfieran. Lo anterior ha desatado una nueva ola de incertidumbre, renovando la narrativa de ‘vender EU” que se registró en periodos de 2025: hoy el dólar revirtió la ligera ganancia que se había registrado en los primeros días del año y el S&P500 borró también las ganancias acumuladas en 2026 (-0.4%).

A su vez, el rendimiento del bono del Tesoro a 30 años alcanzó su nivel más alto desde septiembre de 2025, ubicándose en 4.91%. Lo anterior en un contexto de incertidumbre política en Japón, donde la primera ministra busca que las elecciones intermedias anticipadas le den plena aprobación para su agenda de estímulos, lo que sugiere un mayor deterioro fiscal y mayores presiones inflacionarias.

En México -señalan analistas de Citibanamex- también suben (desde hace varios días) los rendimientos de las tasas largas. En el acumulado de 2026, el rendimiento de los bonos mexicanos ha aumentado considerablemente en los nodos de mediano y largo plazos. Los rendimientos de los bonos a 2 y 5 años acumulan incrementos de 34 pb y 43 pb, lo que los ubica en 7.8% y 8.8%, respectivamente. Al mismo tiempo, el rendimiento del bono a 10 años ha subido 9 pb a 9.20% durante el año,

Cabe aclarar que los aumentos en los rendimientos de los bonos de mediano plazo en México, respondería, en parte, al movimiento global al alza de las tasas largas. Por otro lado, habría factores domésticos impulsando este movimiento. Consideremos que uno de ellos es el incremento en la compensación por inflación registrado entre la segunda y tercera semana del año. La tasa de compensación por inflación a 5 años observa un fuerte aumento en lo que va del año de 56 pb, con lo que se ubica en 4.38%; mientras que el de 10 años, con un incremento de 18 pb, se coloca en 4.72%. Lo anterior podría deberse en parte a los repuntes que se esperan para este año en la inflación como resultado de los incrementos en impuestos, los mayores costos laborales y la entrada en vigor de aranceles. Pero también podría estar respondiendo a los incrementos que se han registrado en meses recientes en las expectativas de inflación de los analistas para 2026-2027, y al contexto de cuestionamientos a la credibilidad de los pronósticos de inflación de Banxico.

Oportuna aclaración del SAT sobre la Constancia de Situación Fiscal.

La dependencia aclara que dicha constancia no es un requisito obligatorio para la emisión de factura electrónica (CFDI), por lo que, el emisor que condiciona la expedición de una factura a cambio de la entrega de dicho documento incurre en una infracción que se sanciona hasta con 122 mil 440 pesos. Lo anterior, de acuerdo al artículo 83, fracción IX, del Código Fiscal de la Federación, se considera una infracción el condicionar la emisión de CFDI a la entrega de la Cédula de Identificación Fiscal o de la CSF, y se castiga a quien lo realice con una multa que va de 21 mil 420 a 122 mil 440 pesos. Cabe precisar que para facturar, el emisor únicamente requiere la clave de RFC, nombre o razón social, código postal y régimen fiscal; datos que se pueden obtener con la Cédula de datos fiscales en el siguiente vínculo: https://www.cloudb.sat.gob.mx/datos_fiscales/.

loscapitales@yahoo.com.mx

Twiter: @Edgar4712

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De 2020 a 2025 el Gobierno de México impulsó un crecimiento de 7.4 veces en alfabetización mediante un movimiento nacional: secretario Mario Delgado Carrillo

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● La alfabetización se consolida como una prioridad nacional, con un enfoque de justicia social, comunitario y territorial, señaló
● Desde el inicio de la administración de la Presidenta Claudia Sheinbaum Pardo, la alfabetización se consolidó como un movimiento nacional: director general del INEA, Armando Contreras Castillo

CIUDAD DE MÉXICO.- El secretario de Educación Pública, Mario Delgado Carrillo, informó que México registra avances históricos en materia de alfabetización, reflejados en un crecimiento de 7.4 veces en el número de personas alfabetizadas durante el periodo 2020 (año de la pandemia) y 2025, resultado de la Estrategia Nacional de Alfabetización para el Bienestar Compartido.

Informo que, de acuerdo con estimaciones oficiales, el número de personas alfabetizadas pasó de 22 mil 527 en 2020 a 189 mil 874 en 2025, lo que evidencia el impacto de una estrategia integral que prioriza a quienes, por distintas circunstancias, habían quedado fuera del sistema educativo tradicional.

Indicó que, para los gobiernos de las Cuarta Transformación, la alfabetización es asumida como una prioridad nacional y una acción estratégica del Estado mexicano para reducir desigualdades, fortalecer la inclusión social y ampliar las oportunidades de desarrollo en todo el país.

Comentó que a través de la Secretaría de Educación Pública (SEP), el Instituto Nacional para la Educación de los Adultos (INEA) implementó la Estrategia Nacional de Alfabetización para el Bienestar Compartido, orientada a ampliar la cobertura educativa mediante un enfoque comunitario, territorial y con pleno respeto a la diversidad social, cultural y lingüística de México.

Por su parte el titular del INEA, Armando Contreras Castillo, resaltó que desde el inicio de la administración de la Presidenta Claudia Sheinbaum Pardo, la alfabetización se consolidó como un movimiento nacional, articulado con los 26 Institutos Estatales de Educación para Adultos y las seis Unidades de Operación en todo el país.

Destacó que este esfuerzo se fortaleció mediante la conformación de 50 alianzas estratégicas con gobiernos estatales, dependencias federales e instituciones públicas, orientadas a la identificación de necesidades, la focalización de acciones y el fortalecimiento de la atención educativa dentro y fuera del territorio nacional.

Asimismo, informó que se impulsaron colaboraciones con gobiernos municipales, el sector privado, organizaciones del sector social y personas voluntarias, así como programas de trabajo con organizaciones en Estados Unidos para fortalecer la operación de las Plazas Comunitarias en el Exterior.

Con estos avances, la SEP refrenda su compromiso de continuar fortaleciendo la alfabetización como una política pública permanente, orientada a garantizar derechos, reducir brechas educativas y consolidar el bienestar, la inclusión social y la transformación educativa del país.
AM.MX/fm

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Yucatán fortalece su promoción turística en la Fitur 2026

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MADRID.— En representación del Gobierno de Yucatán, el secretario de Fomento Turístico, Darío Flota Ocampo, participó en la mesa panel México–España: “La puesta en valor de la infraestructura cultural para el turismo”, en el marco de la Feria Internacional de Turismo (FITUR) 2026, uno de los encuentros más relevantes del sector a nivel global.

Durante su intervención, el funcionario estatal destacó el liderazgo de Chichén Itzá como la zona arqueológica más visitada del país, ya que, de acuerdo con datos del Instituto Nacional de Antropología e Historia (INAH), más de dos millones de personas disfrutaron de esta maravilla del mundo en 2025.

De igual manera, Flota Ocampo presentó las riquezas culturales de los Pueblos Mágicos y de la capital yucateca, que también se ha consolidado como un polo de atracción para producciones cinematográficas, como ocurrió con la película Pedro Pan, filmada en más de 30 locaciones de la entidad para recrear la época de la Cuba postrevolucionaria.

En este espacio de análisis y diálogo, el titular de Sefotur compartió el espacio con la secretaria de Turismo de la Ciudad de México, Alejandra Frausto; el presidente de la Asociación de Ciudades Mexicanas Patrimonio Mundial, Jorge Ortega; la representante del Consejo Internacional de Monumentos y Sitios (Icomos) Iberoamérica, María Isabel Sardón de Taboada; y el experto Javier Puente.

Durante el encuentro, organizada por la Fundación Monumental México y el Colegio Oficial de Arquitectos de Madrid (COAM), las y los ponentes abordaron las principales tendencias del viajero cultural y las estrategias para poner en valor el patrimonio edificado, como vía para fortalecer una oferta turística más atractiva, sostenible y con identidad en México y España.

⇒ De igual manera, plantearon la relevancia de la protección, conservación, restauración y difusión de los tesoros culturales de ciudades y estados de ambos países.

Yucatán fortalece su promoción turística en la antesala de Fitur 2026  

Como parte de la agenda de trabajo en FITUR 2026, este martes 20 de enero, la comitiva de la Sefotur participó en las actividades del foro “Avanzamos por México”, organizado por BBVA, con especialistas del ámbito económico y turístico de los sectores público y privado.

Este miércoles 21 de enero, inicia oficialmente la FITUR y, en esta primera jornada, tendrá lugar la inauguración del Pabellón México y el stand de Yucatán. Al día siguiente será la ceremonia oficial con la participación de los Reyes de España, y el 23 de enero el estado formará parte del panel de presentación de la Guía para el Desarrollo del Astroturismo, impulsada por ONU Turismo.

Durante estos días se desarrollará una agenda de citas de negocios. El 24 y 25 de enero, la Feria abre sus puertas al público en general para conocer la oferta turística mundial, así como participar en las activaciones organizadas por las secretarías de Turismo de las entidades de México, en calidad de país invitado.

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AM.MX/dsc

Javier May asciende a 284 policías estatales

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VILLAHERMOSA.— Con la entrega de 284 ascensos a integrantes de la Policía Estatal de Proximidad y Estatal de Caminos, Tabasco avanza hacia una nueva etapa de profesionalización de sus instituciones de seguridad y el fortalecimiento de la construcción de la paz, afirmó el gobernador Javier May.

Durante la ceremonia de promoción llevada a cabo en el campo deportivo de la Academia de Policía, el mandatario estatal resaltó que Tabasco vive una nueva etapa de tranquilidad, “que se sostiene con resultados basados en acciones firmes contra la delincuencia, pero también acercando las agencias a la ciudadanía, siempre bajo enfoque de derecho y de atención a las causas”.

Acompañado del titular de la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana (SSPC), Serafín Tadeo Lazcano, May Rodríguez expresó un reconocimiento especial a las familias de los policías promovidos, a quienes les expresó que su apoyo ha sido fundamental en este proceso. Acompañar esta carrera no es sencillo y por ello su respaldo también es parte del trabajo que hoy se reconoce”.

Durante el reconocimiento al mérito y la trayectoria de quienes hacen de la seguridad una vocación, Javier May los exhortó a no defraudar la confianza que el pueblo de Tabasco deposita en ellos. “Su labor es indispensable para construir un Estado donde cada familia vive con tranquilidad. Sirvan siempre con respeto a la gente, con lealtad a las instituciones y con compromiso a Tabasco”, dijo.

Por su parte, el comisionado de la Policía Estatal, Jesús Amaya Guerrero, señaló que de los 284 promocionados, 194 pertenecen a la Policía Estatal de Proximidad y 90 a la Policía Estatal de Caminos. Y todos ellos participaron en un concurso convocado por la Comisión Estatal del Servicio Profesional de Carrera Policial, cumplieron los parámetros de evaluación de control de confianza, la preparación académica, méritos y antigüedad policial.

Mientras que en su intervención, el secretario de Seguridad y Protección Ciudadana, Serafín Tadeo Lazcano, puntualizó que “no existe un antecedente en toda la historia de nuestra institución donde se hayan otorgado 284 ascensos en una ceremonia”, ya que durante muchos años los policías no contaron con ascensos ni aumentos.

“En esta administración que dirige el gobernador Javier May Rodríguez, el objetivo es claro: que nuestros policías cuenten con las mejores herramientas para realizar su función con una mejor capacitación y un ingreso económico digno”, señaló.

A nombre de los 284 agentes ascendidos, el inspector Santiago Hernández Osorio, agradeció a las autoridades la confianza depositada en ellos, así como el proceso de promoción transparente, justo y basado en el mérito: “Después de varios años, en los que no se llevaba a cabo este ascenso, hoy se hace realidad una oportunidad largamente esperada”.

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EM/dsc

Colocan la primera piedra de la Sala Azul del DIF de Valladolid

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VALLADOLID.— Como parte del compromiso del Gobierno de Yucatán con la inclusión, la atención digna y el bienestar de las familias, se llevó a cabo la colocación de la primera piedra de la Sala Azul del DIF de Valladolid, un espacio especializado para la atención integral de niñas y niños con autismo.

El acto fue encabezado por la presidenta honoraria del Sistema DIF Yucatán, Wendy Méndez Naal, acompañada por el alcalde de Valladolid, Homero Novelo; la presidenta del DIF Municipal, María Teresa Martín, y autoridades municipales, quienes coincidieron en la importancia de generar entornos seguros, sensibles e incluyentes para las infancias y sus familias.

En su mensaje, Méndez Naal afirmó que la próxima apertura de esta Sala Azul representa un avance significativo en la atención al autismo en el oriente del estado, al ofrecer un espacio pensado para acompañar, orientar y brindar atención especializada de manera cercana y oportuna.

“La colocación de esta primera piedra simboliza el compromiso de Yucatán con la inclusión, la empatía y la atención digna. Es un paso más hacia un estado donde las personas puedan sentirse seguras, acompañadas y escuchadas”, sostuvo.

Yucatán fortalece la atención al autismo con la colocación de la primera piedra de la Sala Azul en Valladolid

Méndez Naal resaltó que la Sala Azul de Valladolid forma parte de una estrategia más amplia que impulsa el DIF Yucatán, entre la que destaca la creación del Centro Estatal para la Atención al Autismo (CEA), uno de los proyectos prioritarios para 2026 y el cual permitirá ampliar la capacidad de atención, fortalecer los servicios especializados y acompañar a las familias.

⇒ En el evento se reconoció el trabajo coordinado entre el DIF Yucatán y el DIF de Valladolid, así como el compromiso del Ayuntamiento por sumarse a los programas estatales que acercan servicios a las comunidades, no solo del municipio, sino también de localidades vecinas.

Como parte de la jornada, Méndez Naal realizó -además- la entrega simbólica de un camión al DIF de Valladolid que permitirá facilitar el traslado de niñas y niños con discapacidad y de familias que requieren acceder a servicios de asistencia social, fortaleciendo la movilidad y el acceso a derechos.

Yucatán fortalece la atención al autismo con la colocación de la primera piedra de la Sala Azul en Valladolid

Con acciones como la construcción de la Sala Azul y el impulso del Centro Estatal para la Atención al Autismo, Yucatán avanza hacia un modelo de atención más inclusivo, humano y sensible, donde las infancias y sus familias cuentan con espacios que reconocen la diversidad y promueven el desarrollo pleno.

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EM/dsc